高薪人士经常会遇到这样的情况，每到发薪日收到的10K+高薪资都因适用税率高而缩水了，加上维持体面生活质量的开销：房、车、衣饰、美妆、轻奢等，再还上这月的花呗、信用卡，顿时有些淡淡的忧伤。这时我们就开始思考怎么理财，怎么节税了，下面就和大家谈谈个人工资怎么税务筹划。
适合个税高的纳税方案——设立个人独资企业
个人独资企业，是一种介于有限责任公司和个体工商户之间的企业形式，企业的建立与解散程序简单、经营灵活，方便个人享受地方税收优惠政策。
适用范围
服务业或者行业利润率较高的且没有成本票的企业，适合税务筹划的个人包含企业主、高管、股东、自由职业者、讲师、明星、网红等高收入人群。
税收优惠政策
个人核定征收：
个人独资企业不交企业所得税；
个人所得税低至0.5%；
综合税负低至1.6%。
税筹步骤
下面以高薪人士为例，简要讲解税筹步骤：1、高薪人士设立个人独资企业，与原公司签订服务合同，将原本的劳动关系转化为合作服务关系。2、原公司通过服务费的名义将原本的薪资支付给个人独资企业。3、个人独资企业收到费用后，为原公司开具服务费凭证，让原工资作为进项。4、个人独资企业收入通过享受地方税收优惠政策，将5%-35%超额累进税率进行核定征收，个税税率低至0.5%，综合税负低至1.6%。经过这种方式，就可以将45%个人所得税，节税为综合税负1.6%。
如何筹划企业所得税的税前扣除项目正面回答如何筹划企业所得税的税前扣除项目：1、企业合理工资薪金是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或者相关管理机构制定的工资薪金制度规定实际发放给员工的工资薪金；2、企业工资薪金总额不包括企业的职工福利费、职工教育经费、工会经费以及养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工商保险费、生育保险费等社会保险费和住房公积金。
属于国有性质的企业，其工资薪金，不得超过政府有关部门给予的限定数额，超过部分，不得计入企业工资薪金总额。
分析企业所得税率是企业应纳所得税额与计税基数之间的数量关系或者比率，也是衡量一个国家企业所得税负高低的重要指标，是企业所得税法的核心。
企业所得税率一般是25%。
而符合条件的小型微利企业，所得税的税率一般为20%。
国家重点扶持的高新技术企业，所得税的税率一般为15%。
非居民企业对于来源于中国境内的所得缴纳企业所得税，适用税率均为20%。
PE溢价投资类企业，所得税税率一般在40%左右。
企业所得税计算方法是什么1、利息支出的扣除，纳税人在生产、经营期间，向金融机构借款的利息支出，按实际发生数扣除;向非金融机构借款的利息支出，不高于按照金融机构同类、同期贷款利率计算的数额以内的部分，准予扣除；2、计税工资的扣除，企业合理的工资、薪金予以据实扣除，这意味着取消实行多年的内资企业计税工资制度，切实减轻了内资企业的负担。
但允许据实扣除的工资、薪金必须是合理的，对明显不合理的工资、薪金，则不予扣除。