广告公司税收筹划怎么做？广告公司的税负组成：广告服务业属于应税服务范围。提供现代服务业服务（有形动产租赁服务除外），广告业税率如属一般纳税人税率为6％，如果是小规模纳税人则为3％；企业所得税为25%。针对上述的高额税负，广告公司应该如何合理税务筹划呢？
广告公司税务筹划方向：每个企业都有依法纳税的义务，税务筹划应该明确“合理税筹”和“偷税避税”的界限，真正的税务筹划是提炼国家及地方出台的税收优惠政策，合理利用政策进行减税降费，这才是税务筹划的正确打开方式。
广告公司税务筹划方案：筹划模式：广告公司在有税收优惠政策的税收洼地成立与原公司相同的广告型分公司或子公司，承接原公司的部分业务进行独立核算，然后该公司在当地园区进行纳税，享受园区提供的税收返还奖励。
具体奖励比例：1.增值税：按照地方留存的70%-85%予以扶持（地方留存50%）
企业所得税：按照地方留存的70%-85%予以扶持（地方留存40%）
税收返还按月兑现，企业当月纳税，次月扶持到账。
纳税大户，一事一议。
所述税收优惠政策无地域限制，全国各地的广告公司都能享受。
广告公司选择税务筹划时应注意的问题：1. 尽量选择在事前筹划，因为事后很多业务不方便进行筹划
在税务筹划时要结合时事，必须要将企业的真实情况告知税筹平台，才好进一步税筹
选择园区时要注意多方面参考，一定不能只看返税比例，也要看留存比例、政策稳定性等
切勿将新成立的企业用于虚开骗税，容易被税务稽查
希望我的回答能够帮助到您，望采纳。
广告费，业务宣传费，业务招待费过多地超支，应如何进行纳税筹划？业务招待费、广告费和业务宣传费作为期间费用筹划的基本原则是：需要在遵循相关税法与会计准则的前提下，尽可能加大据实扣除费用的额度，对于有扣除限额的费用应该在上限范围内尽可能提高扣除费用。
具体方法如下：1.设立独立核算的销售公司提高扣除费用额度根据税法规定，业务招待费、广告费和业务宣传费均是以营业收入作为扣除计算标准的，如果将集团公司的销售部门设立成一个独立核算的销售公司，将集团公司产品销售给分立的销售公司，再由销售公司实现对外销售，这样就增加了一笔营业收入，在整个利益集团的利润总额并未改变的前提下，费用限额扣除的标准可获得一定的提高。
特别提示设立独立核算的销售公司除了可以获得节税收益外，对于扩大整个集团公司产品销售的市场，规范销售管理均有重要意义，但从企业自身的管理效率和管理成本来说也会造成一定的负面影响。
纳税人应根据企业规模的大小以及产品的具体特点，兼顾成本与效益原则，从长远利益考虑，决定是否设立独立纳税单位。
业务招待费与会务费、差旅费分别核算在核算业务招待费时，企业应将会务费（会议费）、差旅费等项目与业务招待费等严格区分，不能将会务费、差旅费等挤入业务招待费，否则对企业将产生不利影响。
因为纳税人发生的与其经营活动有关的合理的差旅费、会务费、董事费，只要能够提供证明其真实性的合法凭证，均可获得税前全额扣除，不受比例的限制；而凭证不全的会务费和会议费只能算作业务招待费。
例如发生会务费时，按照规定应该有详细的会议签到簿、召开会议的文件，否则不能证实会议费的真实性，仍然不得税前扣除。
特别提示不能故意将业务招待费混入会务费、差旅费中核算，否则属于逃避缴纳税款。
广告公司公司合理避税常用的技巧有哪些避税是指纳税人在不违反税法规定的前提下，将纳税义务减至最低限度的行为。合理避税并不是偷税漏税，它是在合法的范围内减轻税收压力，3种常见的根据政策来避税的方法：
国家对高新技术企业的优惠政策如下：
企业的研发费用可以按175%进行企业所得税的税前扣除；
申请成为“高新技术企业”，可以少缴10%的企业所得税，按照利润的15%缴纳（非高新技术企业需要缴纳25%的企业所得税）。
小型微利企业的税收优惠政策如下：
1对年应纳税所得额低于20万元（含20万元）的小型微利企业，其所得减按50%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税；
2对年应纳税所得额在20万元到30万元（含30万元）之间的小型微利企业，其所得减按50%计入应纳税所得额，按20%的税率缴纳企业所得税；
3小规模纳税人企业的月销售额不超过3万元（按季纳税9万元）的，可享受小微企业暂免征收增值税优惠政策。
年终奖缴税的优惠政策如下：
年终奖的准确叫法是“全年一次性奖金”， 年终奖个税计税方法是一种比较优惠的算法，是全年仅有的一次可以除以12计算合适税率的税收优惠。年终奖是对企业员工们一年来工作业绩的肯定。“年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一，大多数企业，尤其是外企普遍会使用这种方法。企业要利用好“全年一次性奖金”的税收优惠政策，减轻税负，还需要注意以下事项：
纳税人取得全年一次性奖金，单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税。在一个纳税年度内，对每一个纳税人，该计税办法只允许采用一次；
纳税人取得除全年一次性奖金以外的其他各种名目奖金，如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等，一律与当月工资、薪金收入合并，按税法规定缴纳个人所得税；
由于个人所得税的法定纳税主体是个人，企业为员工承担的个人所得税不能税前扣除，在年度汇算清缴时，企业应进行纳税调整，调增应纳税所得额。
温馨提示：以上解释仅供参考。
应答时间：2021-08-31，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。
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