建筑劳务公司资质证书怎么办理？
建筑劳务公司资质证书的办理如下：
领取工商营业执照；
申请企业向所在区县建委部门提交资质申请材料原件及复印件，该部门初审合格后上报市建管处施工科进行核验；
施工科对资质申请材料进行审核、审验合格之后进行公示；
公示完成后，予以核准，报省建管局备案即可打印资质证书。
建筑劳务公司资质办理需要什么条件
建筑劳务公司资质办理需要以下条件：
企业资产：净资产 200 万元以上，具有固定的经营场所。
企业主要人员：技术负责人具有工程序列中级以上职称或高级工以上资格。持有岗位证书的施工现场管理人员不少于 5人，且施工员、质量员、安全员、劳务员等人员齐全。经考核或培训合格的技术工人不少于 50 人。
目前上海施工劳务资质不分级（备案制）仅需1个技术负责人及1个技术工人即可。有人员社保记录最快可一天领证。相较于之前要求1个技术负责人及50名技术工人来说，人员证书和社保成本已缩减90%。
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如何办理施工劳务资质办理施工劳务资质的方式是：1、首先需要领取工商营业执照；2、申请企业向所在区县建委部门提交资质申请材料原件及复印件，该部门初审合格后上报市建管处施工科进行核验；3、施工科对资质申请材料进行审核、审验合格之后进行公示；4、公示完成后，予以核准，报省建管局备案即可打印资质证书。
首次申请或者增项申请建筑业企业资质，应当提交以下材料：1、建筑业企业资质申请表及相应的电子文档；3、企业章程；4、企业负责人和技术、财务负责人的身份证明、职称证书、任职文件及相关资质标准要求提供的材料；5、建筑业企业资质申请表中所列注册执业人员的身份证明、注册执业证书；6、建筑业企业资质标准要求的非注册的专业技术人员的职称证书、身份证明及养老保险凭证；7、部分资质标准要求企业必须具备的特殊专业技术人员的职称证书、身份证明及养老保险凭证；8、建筑业企业资质标准要求的企业设备、厂房的相应证明；9、建筑业企业安全生产条件有关材料；10、资质标准要求的其他有关材料。
施工劳务资质办理流程整理并完善材料，包括缴纳人员社保的材料，可以现在网上开户并完成相关信息申报。
法律依据：《中华人民共和国建筑法》第十二条从事建筑活动的建筑施工企业、勘察单位、设计单位和工程监理单位，应当具备下列条件：（一）有符合国家规定的注册资本；（二）有与其从事的建筑活动相适应的具有法定执业资格的专业技术人员；（三）有从事相关建筑活动所应有的技术装备；（四）法律、行政法规规定的其他条件。
建筑劳务资质办理流程建筑劳务资质办理流程首先是要申请领取工商营业执照，然后是逐级向有关部门提交申请，在各个部门审核通过后，即可办理建造师注册手续，注册完成后，即可申请领取资质证书。
建筑劳务资质办理流程建筑劳务资质办理流程如下: 1.建筑业企业领取工商营业执照 ; 2.建筑业企业以法人名义向区县建设行政主管部门提出书面申请，区县建设行政主管部门同意后，上报市住房和城乡建设局(劳务企业除外 ); 3.市住房和城乡建设局对申请企业进行审核，符合条件后下发批准文件; 4.向所在区县建筑业管理部门提交资质申请材料，区县建筑业管理部门初审合格后报市建管处; 5.建管处对资质申请材料进行审核，对属于市级核准范围的资质进行公示，对属于省级核准范围的资质将资质申请材料上报省建管局 ; 6.属于市级核准范围的资质公示完成后，无异议的予以核准并报省建管局备案; 企 业在资质核准后，到市住建局工程科办理建造师注册手续，待领取注册建造师证书后，再领取资质证书。二、建筑劳务资质的形式建筑劳务资质有如下形式: 1.自带劳务承包。指企业内部正式职工经过企业培训考核合格成为工长，劳务人员原则上由工长招募，人员的住宿、饮食、交通等由企业统一管理，工资由企业监督工长发放或由工长编制工资发放表由企业直接发放。 2.零散的劳务承包。指企业临时用工，往往是为了一个工程项目而临时招用工人。 3.成建制的劳务分包。指以企业的形态从施工总承包企业或专业承包企业处分项、分部或单位工程地承包劳务作业。三、建筑劳务资质的取得条件建筑劳务资质的取得条件如下: 1.有明确的经营场所、相应的经营范围。 资产在200万元以上。 2.技术负责人要求工程序列中级职称或高级工 。 3.中级工中级工人数不少于50人。 提醒，取得劳务资质备案以后，有效期为5年。在办理安全生产许可证后，可参加劳务类项目招投标。