目前残疾人就业保障金不交纳风险如下：
公司注销时无法注销，而且还要交纳所有的残保金及滞纳金。
地税和残联随时有权要求你交纳，如果不交，可能让你报不上税等。
如果金额较大，残联可随时申请法院强制执行。
以广州市地税局明确规定为例：
http://www.gzds.gov.cn/ssxc/xwzx/swxw/201407/t20140709_1282006.htm
企业被税务告知要申报残保金，可以不理吗？当然不能不理，如果企业不去申报残保金，就无法及时缴纳残保金，将被税务机关视为拖欠残保金，到时候相关部门会直接对企业进行警告，然后催促缴纳。如果逾期仍不缴纳的话，除了要进行补缴，还要缴纳5‰的滞纳金。如果已经被税务告知要申请残保金，企业就应该立即去申报，不要再拖延了。
可以不搭理吗？
当然是不能不搭理的，因为这是一个企业就要承担起相应的责任，如果不承担的话，就会被相关部门警告。残保金就是残疾人就业保障金，就是为了保障残疾人的权益而存在的。毕竟企业是要承担起相应的社会职责的，既然获得那么多的收益，就应该贡献出一点，这也是国家所规定的。如果拖欠不缴纳的话，就会被税务机关的负责人催着缴纳。实在不行的话，税务机关还有权利将企业告上法院，这样局面就难以收拾了。
残保金是政府性基金。
企业是需要缴税的，但残保金并不是税收中的一种，是一项政府性的基金。所以即使企业已经缴纳了税，但残保金还是要进行申报的，只有进行申报才能够按时缴纳。申报的时候可以将企业的规模以及盈利的数额都填上去，这样就能被税务机关评定，就能出现一个每年缴纳的额度，然后你就可以按照这个额度进行缴纳。所以其中申报还是很复杂的，企业必须要早日进行，这样才能够按时交上去，才不会被罚缴纳滞纳金。
总结
企业的责任心必须要大，要兼顾到社会的利益，不仅要提供就业岗位，还要照顾那些没有办法出门工作的残疾人。这种责任心是每一个企业都应该拥有的，不能推卸自己的责任。
请问，单位一直没有缴纳工会经费和残保金，这样以后税务查账会罚款吗？【法律分析】会罚款。
工会经费和残保金属于税务机关代征的，如果有缴纳，税务机关是不能罚款的，因为这两个的处罚权在与县级工会和县级残联，税务机关发现没有缴纳这两项以后会告诉用户应该缴纳的，不然县工会和残联会找用户麻烦的，但是税务机关不能对用户征收滞纳金和罚款。
工会经费(建会筹备金)每月按规定计提，具体缴纳期限由各市确定。
对无法确定工资收入的，由工会核定应缴纳的工会经费(建会筹备金)数额,向税务机关缴纳。
缴费单位采用上门缴纳或网上缴纳方式缴纳工会经费(建会筹备金)，采用上门缴纳方式的，缴纳单位应当于期满之日起15日内，到主管税务机关办税服务大厅办理缴纳事宜。
【法律依据】《中华人民共和国工会法》 第三条 在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。
任何组织和个人不得阻挠和限制。